La culture organisationnelle – Un résumé d’Alexandra Lapointe

Posted By on 7 Oct 2016 | 0 comments


CA2

Une fois par année, j’ai l’opportunité de présenter un sujet lié à l’agilité aux étudiants à la maîtrise en génie logiciel de l’UQAM. L’année dernière, le sujet fut la culture organisationnelle et comment celle-ci peut aider ou nuire à une transformation vers un état d’esprit dit agile.

Alexandra Lapointe, étudiante du groupe, a gracieusement accepté de partager son résumé de la session.

 

Il faut rappeler que l’agilité n’est pas une finalité mais un moyen pour atteindre des buts que l’organisation s’est fixée.

Le voici dans son intégralité: mettresacultureanue

Merci Alexandra et bonne lecture à tous et toutes!

Eric

 

Submit a Comment

Votre adresse de messagerie ne sera pas publiée. Les champs obligatoires sont indiqués avec *