Lorsqu’un scientifique est confronté à une erreur, il ne se dit pas qu’il a échoué, il a quelque chose à apprendre de son expérience. Explorons ensemble ce que sont les facteurs facilitant la mise en place d’une culture de l’apprentissage et de la responsabilisation. Une organisation Agile, quoi!

Isabelle Therrien

Isabelle est coach Agile, formatrice et Scrum Master depuis 2008. Elle est tombée dans l’Agilité après avoir terminé son MBA et occupé plusieurs postes dans une PME : chef de projet, architecte d’applications, chef d’équipe. Depuis, elle a occupé le poste de Scrum Master dans une dizaine de projets différents, et elle a coaché des dizaines d’autres équipes dans plusieurs organisations de tailles et milieux différents.

Pendant ce temps, elle s’est impliquée dans la communauté Agile montréalaise et canadienne en organisant des événements (Agile Coach Camp, Agile Tour, Agile Open, rencontres mensuelles de Agile Montréal), en facilitant des journées Forum Ouvert et en siégeant sur le CA de Agile Montréal pendant 2 ans.

Éric Laramée

Coach Agile depuis 2007, Eric a été exposé à l’informatique à l’âge de 13 ans alors qu’il a mis la main sur le puissant VIC-20! S’ajoutant à sa formation en informatique, Eric est titulaire d’un baccalauréat en psychosociologie. Il a su profiter de la fusion « informatique » et « psychologie des petits groupes » afin d’intervenir efficacement comme coach Agile.

Il compte plus de 20 années d’expérience en coaching, enseignement, gestion de projets et programmation et a acquis une connaissance approfondie des approches Agiles et Lean. Il a travaillé de façon continue dans ces environnements, et ce, sur des projets de tailles variées pour des clients de différentes domaines d’affaires.

Lieu de l’événement

Maison Notman
51 rue Sherbrooke Ouest
Montréal